#ReduccióJornadaLaboral #PlaPIMES375
El govern ha anunciat la posada en marxa del Pla PIMES 375, que ofereix incentius econòmics i assessorament personalitzat a les xicotetes i mitjanes empreses per tal de facilitar la implantació d'una jornada laboral reduïda a 37,5 hores setmanals. Aquest pla està dirigit a empreses amb menys de deu treballadors i inclou bonificacions per a aquelles que creen ocupació indefinida o transformen contractes a temps parcial en contractes a jornada completa.
El Pla PIMES 375: estímuls per a la creació d’ocupació i millora laboral
Segons hem pogut conéixer en Crònica, l’objectiu del Pla PIMES 375 és ajudar les empreses menudes a implementar la reducció de la jornada laboral, oferint-los incentius que premien la creació de llocs de treball fixes. Així mateix, es promourà la conversió de contractes parcials en contractes a jornada completa, amb la finalitat de reduir la temporalitat i augmentar l'estabilitat dels treballadors.
El Secretari d'Estat de Treball, Joaquín Pérez Rey, ha afirmat que aquesta mesura és fonamental per a millorar la qualitat de l'ocupació i “deixar enrere els contractes de jornades reduïdes”. A més dels incentius econòmics, el govern facilitarà formació i acompanyament a les empreses, especialment a les més menudes, per tal d'assistir-les durant tot el procés de transició cap al nou model laboral.
Mesures de control i transparència en la jornada laboral
El govern també ha detallat l'ús del Registre Horari com a eina clau per a garantir el compliment de la nova normativa laboral. Aquest registre, que serà digital i inviolable, estarà supervisat pels inspectors de treball per a assegurar que les empreses respecten la jornada establida i el dret a la desconnexió digital. Segons les autoritats, un grup d'experts treballarà en el desenvolupament reglamentari del registre, adaptant-lo a les necessitats específiques de cada sector laboral.
Compromís del govern i tensions amb la patronal
Durant la roda de premsa, Pérez Rey ha subratllat el compromís ferm del govern per tirar endavant la reducció de la jornada laboral. Va assegurar que no es tracta d’una proposta parcial, sinó d’un projecte que pretén esdevenir una llei integral. Segons el Secretari d'Estat, ni la Ministra de Treball ni el President del Govern permetran que es bloquege aquesta iniciativa, insistint que "ningú té dret de veto" en la Mesa del Diàleg Social.
Per la seua banda, els sindicats majoritaris, CC.OO. i UGT, han mostrat el seu descontent amb la falta de progressos en les negociacions amb la patronal, que defensa que la reducció de la jornada siga objecte de negociació col·lectiva, mentre que els sindicats exigeixen que la normativa siga aprovada per llei. UGT ha posat l'accent en la qüestió de les hores extres, destacant que cada setmana es realitzen milions d'hores extres no remunerades, i ha demanat que el govern actuï per controlar la situació.
Els pròxims mesos seran decisius per a determinar el futur de la reforma laboral i si finalment s'arriba a un consens entre els diferents actors implicats.
Crónica CT
* ho pots llegir perquè som Creative Commons
Cap comentari :