Otra vuelta de tuerca a al reforma laboral que "era temporal" y los funcionarios laborales ya pueden ser despedidos. Es otro de los incumplimientos del programa del PP, otro añadido ideológico a lo que nos viene lloviendo desde hace más de un año. La paga de navidad el descuento y, ahora el despido.La excusa es la misma, los recortes en el gasto. Pero contradictoriamente en este caso, es precisamente eso, es decir el recorte en el gasto que viene provocando el PP por decisión política, lo que sirve como jsutificación legal para despedirlos. El BOE lo publicó ayer martes. Hoy día todos los municipios de la comarca y la mayoría de administracioens han reducido el gasto en más de ese 5%. Como dice la viñeta parece que eso queria decir el exabrupto de la hija de Carlos Fabra en el Congreso.
El reglamento ha sido publicado y desarrolla la reforma laboral que hace ya prácticamente un año el PP lanzó a la cara de la sociedad. Desde entonces, eRe tras eRe estamos ya en casi 5.900.000 parados y claramente llegaremos a 6.000.000 a fin de año. La medida ahora ayuda a llegar rápidamente por encima de lso 6.000.000.
Ahora tras el reglamento, si una Administración o Empresa Pública, reduce sus gastos un 5% en un año o un 7% durante dos (la reforma decia un 10%), puede despedir a funcionarios laborales aplicándoles los 20 dias por año. Ya no hay fronteras, todos los trabajadores se igualan, con la desventaja de que estos funcioanrios están al vaiven de los cambios políticos.
Los sindicatos dicen que es otra razón que les justifica para el 14N
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